招才纳贤｜清华无障碍研究院招聘博士后、科研助理、行政助理

2022-08-29 清华大学无障碍发展研究院

 清华大学无障碍发展研究院欢迎潜心学术、勇于创新的青年人才，加入清华大家庭。现面向海内外招聘博士后、科研助理和行政助理。此招聘2022年底前有效，欢迎符合条件者应聘！

 一.平台介绍

 清华大学无障碍发展研究院是清华大学校级科研机构，由清华大学建筑学院、美术学院、计算机系、机械工程系、社会科学学院、未来实验室联合共建。

2019年5月，研究院荣获由国务院残工委授予的“全国助残先进集体”荣誉称号

 二.博士后合作导师 

 邵磊——工学博士，清华大学建筑学院博士生导师、住宅与社区研究所所长，清华大学无障碍发展研究院院长。国家养老服务标准化委员会专家委员，北京市保障性住房专家组委员，兼任中国建筑学会建筑师分会理事、中国养老服务与社会福利协会常务理事、残疾人事业发展研究会常务理事，国际组织康复国际RI无障碍技术委员会委员。

 张烈——博士，清华大学美术学院博士生导师，交互媒体研究所所长，清华大学无障碍发展研究院副院长，信息与交互设计研究专家，文旅部国家文化和旅游公共服务专家委员会委员，孤独症儿童多媒体感官康复训练合作研究室负责人。国家社科基金“交互设计学科建设研究”负责人；文旅部 “数字文化体验空间的构建研究”课题负责人；中国科协与教育部“高层次科普专门人才培养”项目导师。

 三.博士后岗位

 1.研究方向

方向1：适老化与无障碍环境

方向2：包容性设计与人体功效学

方向3：弱势人群的城乡居住问题

方向4：儿童身心健康与孤独症谱系障碍

 2.工作职责

 完成博士后报告和学术文章发表任务。

 3.申请条件

（1）根据清华大学规定，已有博士学位且不超过2年，或近期能顺利完成答辩并获得博士学位者，年龄不超过35周岁；

（2）学术论文或科研成果优秀；

 4.薪酬待遇

 按照清华大学相关规定执行。

（1）薪酬：根据清华大学博士后管理相关政策执行。另外，课题组将根据工作能力和表现，提供额外补贴。此外，课题组积极支持并指导博士后申请人及在站博士后申报各类博士后人才支持计划，如清华大学“水木学者”计划、博士后创新人才支持计划。

（2）户口：在站期间，户口可迁入北京；出站后，可享受博士后户口迁移政策及家属户口随迁政策；

（3）住房：享受学校租房补贴3.6万元/年，并享受国家住房补贴1.2万元/年，以及相关物业和采暖补贴；

（4）子女入学：博士后子女可在清华大学附属幼儿园或清华大学附属小学上学；

（5）推荐并规划博士后申请自然科学青年基金、博士后科学基金等相关科研项目；

（6）详细信息请参考清华大学博士后官方网站：http://postdoctor.tsinghua.edu.cn。

 5.申请材料

（1）个人简历；

（2）学术代表作；

（3）学历学位证书及其他证明材料复印件。

初审合格者，通知面试（未通知者，材料恕不退还）。

 四.科研助理岗位

 1. 专业要求

 建筑设计、社会学、人口学、老年学、特殊教育、康复与辅具技术、信息技术与人机交互、工业设计等相关专业硕士及以上学历，特别优秀者可以放宽至学士学位。

 2. 岗位职责

（1）参与课题组相关科研项目申报、管理和实施推进等工作，协助文案内容准备、整理和归档等。

（2）负责课题组相关科研项目对接、沟通联络，以及项目会议、活动统筹安排等。

（3）根据研究工作需要，协助团队进行文献查阅，以及研究论文、报告、内参和相关成果的撰写，以及其他相关工作。

（4）完成领导交办其他工作。

 3. 岗位要求

（1）具有较强的理论基础、专业文献调研、数据分析能力、科技论文写作能力。

（2）能熟练运用英语进行交流，有良好的英语阅读和写作能力。日语优秀者亦可。

（3）具有良好的沟通与协调能力，有相关领域项目经验者优先考虑。

（4）具有科研创新精神，有良好的科研诚信及职业道德，团队合作意识强。

（5）有在国内外领先智库科研机构，或政府相关部门工作经验者优先。

（6）具体录用结果视实际情况而定，表现优异者可适当放宽任职要求。

 五.行政助理岗位

 1. 岗位职责

（1）负责科研项目申请材料及报送，科研经费及时认领、中期检查、项目结题、财务决算，合同管理、专利管理等科研项目全流程工作；

（2）负责日常财务报销等财务事宜，以及设备材料等购买与保管等事宜；

（3）负责相关会务活动的联络与执行;

（4）负责材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、汇编工作简报、文件收发等工作;

（5）负责人事招聘及员工关系、福利等模块的相关工作;

（6）领导交办的其他事项。

 2. 岗位要求

（1）坚持正确政治方向，遵守职业道德、法律法规和学校相关制度；

（2）本科或本科以上学历学位，具有文科类、平面设计等相关学科背景，或有高校和事业单位工作经验者优先,具备一定的英语读写能力；

（3）有良好的沟通组织协调能力,工作积极主动认真负责，为人诚实可靠；

（4）至少能在岗工作两年以上;

（5）具体录用结果视实际情况而定，表现优异者可适当放宽任职要求。

 六.申报方式

（1）请先将简历等有关材料发送至康老师邮箱connie@tsinghua.edu.cn;

（2）邮件标题中注明“应聘(岗位）+姓名”;

（3）应聘材料将予以严格保密，初选合格者会尽快安排面试;

（4）本招聘启事有效期至2022年12月31日;

（5）咨询：康老师010-62798379。

（以下内容，无需填写）